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SAP HCM Consultant Junior-Teamleiter, Full-Remote deutschlandweit

extra holidays - fully flexible
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Junior (1-2 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Degree in IT or business, SAP HCM experience, Strong communication and analytical skills.

Key responsabilities:

  • Consulting on SAP ERP HCM
  • Concept creation and implementation

workidentity GmbH logo
workidentity GmbH Hrtech: Human Resources + Technology Startup https://www.workidentity.de
11 - 50 Employees
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Job description

Einleitung
Unser Kunde ist in der SAP-Beratung und -Entwicklung etabliert. Mit der Expertise in Software-Entwicklung und Projektmanagement werden renommierte Unternehmen aus verschiedenen Branchen unterstützt. Das Unternehmen bietet umfassende Unterstützung und entwickelt hochwertige, lösungsorientierte Technologien, maßgeschneidert für den Kunden.

Aktuell stehen spannende große Projekte an wofür engagierte und teamorientiert Personen vom Junior bis Teamleiter gesucht werden!

Deine Aufgaben
  • Beratung unserer Kunden im SAP ERP HCM in den klassischen HCM-Funktionalitäten
  • Implementierung und Anpassung
  • Erstellung von Konzepten und Umsetzung
  • Möglichkeit für Übernahme von Aufgaben in der Teilprojektleitung
  • Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen
Dein Profil
  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrungen in SAP HCM
  • Selbstständigkeit und Ehrgeiz und Kommunikationsstärke
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

Benefits
  • flexible Arbeitszeiten
  • 100% Remote möglich, alternativ Büro in Hamburg oder Köln
  • flache Hierarchien und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Aufstiegschancen und Mitbestimmung
  • attraktive Vergütung + mögliche Bonuszahlungen
  • familiäre Atmosphäre
  • familienfreundliches Arbeiten + viele Zuschüsse
Über uns
Wir liefern die Strategie im Run For Talents!
Creating your workidentity: als Hamburger Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Suchmandate bei führenden Tech-Unternehmen. Gleichzeitig beraten wir bei aktuellen Themen wie "New Work" oder "Work-Life-Integration". Wir sind darüber hinaus Mitglied der Charta der Vielfalt und setzen uns aktiv für einen Arbeitsplatz ein, der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexuelle Orientierung, körperliche oder kognitive Fähigkeiten und ethnische Zugehörigkeit würdigt und fördert. Bei workidentity leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt, gewürdigt und einbezogen werden.

Required profile

Experience

Level of experience: Junior (1-2 years)
Industry :
Hrtech: Human Resources + Technology
Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Verbal Communication Skills
  • Analytical Thinking
  • Teamwork

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