Deine Aufgaben
Der Schwerpunkt deiner künftigen Aufgaben liegt insbesondere im Bereich Führungskräfteentwicklung:
- Konzeption von MaÃnahmen zur Führungskräfteentwicklung anhand unseres Führungsleitbilds
- Umsetzung der MaÃnahmen in Form von Trainings & Workshops
- Begleitung unserer Führungskräfte bei VeränderungsmaÃnahmen auf Bereichs- und/oder Teamebene (Konzeptionell sowie operativ z.B. Moderation von Workshops oder TeamentwicklungsmaÃnahmen)
- Einführung von Eignungsdiagnostik
- Begleitung und Steuerung bei der Einführung von New Work Prinzipien