Agile DevOps Coach (m/f/d) ID 25868-0

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Agile DevOps Coach - SAFe - Agile Transformation Coach ID 25868-0

Gewünschtes Eintrittsdatum:  13.01.2025

End-Datum:                                    30.06.2025

Onsite Stunden:                            190

Offsite Stunden:                           762

Projektbeschreibung:

Das Projekt ist eine groß angelegte, organisationsübergreifende Transformation innerhalb der Group. Ein wichtiger Schritt ist der Übergang zu einem DevOps-Betriebsmodell, um die Technology Group in eine noch modernere, wertschöpfende und zweckmäßige Funktion zu transformieren.

Wir suchen einen Nautilus Agile DevOps Coach der unsere Produktteams bei ihrer Transformation zu dieser neuen Arbeitsweise begleitet.

• Mehrere Produkt-Teams (2-5 parallel) und die Organisation auf ihrem Weg zu einer agilen DevOps Struktur begleiten.

• Als Change Agent (m/w/d) während dieser Entwicklung agieren.

• Die Teams und die Organisation durch Coaching, Unterstützung und Training fördern.

• Die Teams dazu befähigen, Veränderungen anzunehmen, indem Anpassungsfähigkeit und Widerstandsfähigkeit vermittelt werden.

• Ein Umfeld schaffen, das Innovation, Lernen und ein gemeinsames Ziel fördert und eine positive sowie kollaborative Arbeitskultur unterstützt.

• Relevante Kennzahlen definieren und verfolgen, um die Effektivität der agilen Praktiken und der DevOps-Integration zu messen, und Erkenntnisse für kontinuierliche Verbesserungen bereitstellen.

• Arbeitsabläufe aktiv optimieren, Hindernisse identifizieren und beseitigen.

Soft Skills:

• Effektiver Kommunikator, der komplexe technische Konzepte und Ideen sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern klar vermitteln kann.

• Selbstreflexion und die Fähigkeit, Feedback in positive Maßnahmen umzusetzen.

• Solide Stakeholder-Management-Fähigkeiten, um klare Kommunikation und Abstimmung zu gewährleisten.

• Proaktive und lösungsorientierte Einstellung.

• Verständnis für Herausforderungen und Anliegen von Teammitgliedern und Produkt Teams, um ein Umfeld zu schaffen, in dem sich Einzelne gehört und wertgeschätzt fühlen.

• Ausgeprägte Fähigkeiten in Servant Leadership, Moderation, situativer Wahrnehmung und Konfliktlösung.

• Erfahrung darin, effektiv in einer komplexen und großen Organisation mit mehreren Stakeholdern und unterschiedlichen Meinungen zu arbeiten.

• Fähigkeit, einen pragmatischen Ansatz zu verfolgen und gesunden Menschenverstand anzuwenden sowie sich an ein sich wandelndes Umfeld anzupassen.

Fach Skills:

• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.

• Erfolgreich abgeschlossenes Master- oder Bachelorstudium in Informationstechnologie, Projektmanagement oder einem ähnlichen Bereich.

• Fähigkeit, Schulungen und Workshops für Teams und Stakeholder durchzuführen und eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Kompetenzentwicklung zu fördern.

• Zertifizierung in Agile Project Management, Agile Organisation, Change Management oder Coaching.

5-7 Jahre Erfahrung als Agile Coach / Agile Consultant (m/w/d) in der Softwareentwicklung, Softwarearchitektur, DevOps oder ähnlichen Bereichen.

• Umfassende Erfahrung in organisatorischen Veränderungsprozessen.

• Erfahrung mit agilen Skalierungsframeworks.

• Fähigkeit, Agile Zeremonien und Workshops zu moderieren, um aktive Teilnahme, Engagement und produktive Ergebnisse sicherzustellen.