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Teamlead Business Development (m/w/d)

Remote:

Full Remote

Contract:

Full time

Salary:

86 - 86K yearly

Experience:

Senior (5-10 years)

Work from:

Switzerland, Austria, Germany

Offer summary

Qualifications:

Leadership experience in Business Development, Experience in B2B sales, Strong understanding of Sales KPIs, Fluent in German and good English.

Key responsabilities:

Lead a team of ten employees
Plan and manage outbound activities
Analyze and optimize existing processes
Organize events to strengthen client relationships
Collaborate with global team lead
Create reports on team performance and KPIs

EGYM Health, Sport, Wellness & Fitness SME https://egym.com/

201 - 500 Employees

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Job description

Dein tÃ¤gliches Workout

Wir suchen eine*n motivierte*n Teamlead Business Development (m/w/d), um dazu beizutragen, Menschen zu mehr Sport und Gesundheit zu verhelfen. Du hast Anteil daran, Unternehmen als attraktive Arbeitgeber zu platzieren, zu mehr AgilitÃ¤t zu verhelfen und Fehlzeiten zu reduzieren. Nutze Deine Chance und werde jetzt Teil eines ambitionierten und motivierten Remote-Teams. Bewirb Dich jetzt!

MitarbeitendenfÃ¼hrung:Â Du leitest ein Team von zehn engagierten Mitarbeitenden sowie zwei Werkstudierenden im Bereich Business Development und fÃ¶rderst ihre Entwicklung durch Coaching und gezielte UnterstÃ¼tzung
Outbound: Du bist fÃ¼r die strategische Planung und Steuerung von Outbound- und Kaltakquise-AktivitÃ¤ten verantwortlich, um neue GeschÃ¤ftskunden zu identifizieren und anzusprechen
Verbesserungspotenziale:Â Du analysierst und optimierst bestehende Prozesse, um die Erfolgsquote zu maximieren
Veranstaltungen:Â Du organisierst und fÃ¼hrst Events durch, um die Kundenbindung zu stÃ¤rken und neue GeschÃ¤ftsbeziehungen aufzubauen
Zusammenarbeit:Â Du arbeitest eng mit dem Global Teamlead Business Development aus Frankreich zusammen, um lÃ¤nderÃ¼bergreifende Strategien abzustimmen
KPIs:Â Du erstellst regelmÃ¤Ãig Berichte und Analysen zu Teamleistungen und den KPIs

Dein Fitness Level

Leadership:Â Du hast Leadership Erfahrung, idealerweise im Bereich Business Development oder Kaltakquise
B2B-Vertrieb:Â Du hast bereits Erfahrung im B2B Vertrieb und gibst bei einem ersten âNeinâ von Kund*innen nicht gleich auf, weil Du weiÃt, dass Du ein starkes Produkt und ein geniales Team im RÃ¼cken hast
Teamsteuerung:Â Du kennst die wichtigsten Sales KPIs und kannst darÃ¼ber erfolgreich Dein Team steuern
Beziehungsaufbau: Du hast jede Menge SpaÃ daran, mit Menschen in Kontakt zu kommen und Vertrauen aufzubauen
Sinnstiftung:Â Du willst persÃ¶nlich fÃ¼r Deinen nÃ¤chsten Karriereschritt ein Produkt verkaufen, das sinnvoll ist und gemeinsam mit uns den Fitnessmarkt verÃ¤ndern
Sprachkenntnisse:Â Du bringst sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

Dein Trainingsziel fÃ¼r Deine ersten 6 Monate

Tool-Kompetenz:Â Du hast die internen Prozesse und modernsten Tools kennengelernt, die Dir bei der tÃ¤glichen Arbeit helfen produktiv zu sein (Salesforce, PipeLaunch, LinkedIn, AirCall, Slack, Tableau, uvw.)
Wissensaustausch:Â Du schaust Deinen Kolleg*innen Ã¼ber die Schulter, um von ihnen zu lernen und nimmst an vielen Sales-Trainings teil
Teamkultur:Â Du baust eine gute Beziehung zu allen Fachbereichen auf und lernst unsere Kultur des Miteinander kennen
Sales Strategie:Â Du lernst, wie man unsere LÃ¶sung bei Kund*innen prÃ¤sentiert und baust Dir langsam Deine eigene Pipeline auf
Kundenakquise:Â Du bist in der Lage gegen Deine Quote zu performen und Kund*innen fÃ¼r uns zu gewinnen

Unser Trainingsequipment

FlexibilitÃ¤t:Â Profitiere von viel FlexibilitÃ¤t, z. B. indem Du Dir die Arbeit frei einteilst, dabei bis zu 100% remote arbeitest und 30 Urlaubstage im Jahr genieÃt
Fitness:Â Halte Dich fit und trainiere mit Â EGYM Wellpass kostenlos in Ã¼ber tausende Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland oder nutze unser Inhouse Fitnessstudio mit allen EGYM Smart Strength und Smart Flex GerÃ¤ten
MobilitÃ¤t:Â Profitiere von einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss in HÃ¶he von 45 EUR
AtmosphÃ¤re:Â GenieÃe die Start-Up AtmosphÃ¤re in einem hochmotivierten und sehr interdisziplinÃ¤ren Team
Feedbackkultur:Â Entwickle Dich durch regelmÃ¤Ãiges Feedback weiter und werde Teil eines Teams, in dem Deine Ideen gehÃ¶rt werden
bAV:Â Sichere Dich durch unsere attraktive betriebliche Altersvorsorge ab
Bike Leasing:Â Tritt in die Pedale und halte Dich durch unser Bike Leasing Angebot fit
Benefitportal:Â Nutze eine Vielzahl toller vergÃ¼nstigter Angebote, von Mode (z.B. bis zu 30% Rabatt auf das Adidas Sortiment) Ã¼ber Freizeit (z.B. vergÃ¼nstigte Konzert- oder Musicalkarten), in unserem Benefitportal

Contact Information

Bitte lade Deine vollstÃ¤ndigen Unterlagen (Lebenslauf, Startdatum und Gehaltswunsch) als PDF unter Angabe der ID #1524 hoch. Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â
Kontaktperson: Carolin Remter

FÃ¼r weitere Infos:Â https://career.egym.com/

#EGYM_Wellpass

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Ãber uns

Werde Teil von EGYM!

EGYM ist ein weltweiter TechnologiefÃ¼hrer von intelligenten TrainingslÃ¶sungen fÃ¼r die Fitness- und Gesundheitsbranche. Das umfassende Angebot an vernetzten FitnessgerÃ¤ten und digitalen Produkten lÃ¤sst sich in die Hard- und Software von Drittanbietern anbinden und ermÃ¶glicht so ein komplettes integriertes Training mit messbaren Ergebnissen fÃ¼r Nutzer*innen und Betreiber*innen.

FÃ¼r Unternehmen bietet EGYM Abonnement-basierte Fitness- und Wellness-LÃ¶sungen an. BeschÃ¤ftigte erhalten Zugang zu hochwertigen Sport- und Gesundheitseinrichtungen sowie EGYM Trainingsprogrammen und profitieren dadurch von der Verbesserung ihres allgemeinen Gesundheitszustands. Zur Vorbeugung gegen kostspielige Krankheiten, fÃ¼r hÃ¶here ProduktivitÃ¤t und gesteigertes Wohlbefinden.

EGYM hat seinen Hauptsitz in MÃ¼nchen mit weiteren Niederlassungen in ganz Europa und einem US-Sitz in Denver, Colorado.

EGYM setzt sich fÃ¼r die Chancengleichheit bei der BeschÃ¤ftigung ein. Alle Aspekte der BeschÃ¤ftigung, einschlieÃlich der Entscheidung Ã¼ber Einstellung, BefÃ¶rderung, DisziplinarmaÃnahmen oder Entlassung, beruhen auf Verdienst, Kompetenz, Leistung und geschÃ¤ftlichen Erfordernissen, unabhÃ¤ngig von Rasse, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder anderen Aspekten der IdentitÃ¤t einer Person.

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