Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in Systems Engineering, Computer Science, Software Engineering, or related fields., Certification as a Scrum Master from ScrumAlliance, Scrum.org, or ScrumStudy., At least 2 years of proven experience as a Scrum Master, preferably in the financial sector or regulated environments., Deep knowledge of agile frameworks like Scrum, Kanban, and Lean, along with agile principles and values..

Key responsabilities:

Lead cross-functional agile teams in the development of digital products, ensuring the adoption of agile practices.

Facilitate agile ceremonies and support the Product Owner in managing the Product Backlog.

Identify and manage impediments outside the team's control to keep the team focused on their objectives.

Provide performance metrics and reports for transparency and strategic decision-making within the agile ecosystem.

Job description

JOB DESCRIPTION

¡Sé parte de Stefanini!

En Stefanini somos más de 30.000 genios, conectados desde 40 países, haciendo lo que les apasiona y co-creando un futuro mejor.

El Scrum Master es responsable de liderar equipos ágiles cross-funcionales en el desarrollo de productos digitales, asegurando la correcta adopción de prácticas ágiles y fomentando la autogestión y el alto desempeño del equipo. Este rol implica la facilitación de ceremonias ágiles, la gestión de dependencias e impedimentos, y la colaboración con el Product Owner y otros equipos dentro del ecosistema digital. Además, el Scrum Master proporciona métricas de desempeño del equipo para la toma de decisiones estratégicas y asegura la entrega continua de valor al negocio, alineándose con los principios y valores ágiles.

RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Transmitir los principios ágiles y Scrum al equipo y al Product Owner para desarrollar un equipo motivado, auto-gestionado y orientado a la entrega de valor al negocio.
Facilitar ceremonias ágiles y asegurar la correcta adopción de prácticas ágiles, manteniendo la cadencia y respetando los valores ágiles.
Dar soporte al Product Owner en la gestión del Product Backlog, asegurando que esté actualizado y priorizado según el valor de negocio.
Colaborar en el refinamiento de features e historias de usuario junto con el equipo y el Product Owner.
Identificar y gestionar impedimentos que estén fuera del alcance del equipo, asegurando que el equipo se mantenga enfocado en sus objetivos.
Crear y mantener tableros de gestión visual y recolectar métricas relevantes relacionadas con productividad, calidad y motivación del equipo.
Proveer métricas y reportes para la transparencia y la toma de decisiones estratégicas dentro del ecosistema de agilidad escalada.
Fomentar una cultura de aprendizaje, experimentación segura y mejora continua dentro del equipo.
Actuar como líder de servicio, empoderando al equipo para retar el status quo y promover la innovación técnica.
Colaborar en ceremonias ágiles de tribu y sincronizaciones entre equipos según los modelos de agilidad escalada.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Formación Académica Requerida:

Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación, Ingeniería en Software o campos relacionados.
Certificación como Scrum Master (ScrumAlliance, Scrum.org, ScrumStudy).
Deseable formación en algún framework de agilidad escalada (SAFe, LeSS, Nexus o modelo Spotify).

Años de Experiencia:

Mínimo 2 años de experiencia comprobable ejecutando el rol de Scrum Master, preferentemente en el sector financiero o entornos regulados.
Deseable experiencia previa como Product Owner o desarrollador de software.

Habilidades Técnicas Requeridas:

Conocimiento profundo de frameworks ágiles como Scrum, Kanban y Lean, así como de los principios y valores ágiles.
Experiencia en el uso de herramientas de gestión ágil como JIRA (preferentemente) o herramientas similares.
Capacidad para crear y mantener tableros Agile-Scrum, Definition of Done, Definition of Ready, Burndowns, y otros indicadores clave de desempeño (KPIs).
Experiencia en la facilitación de ceremonias ágiles (Daily Scrum, Sprint Planning, Sprint Review, Retrospectiva).
Conocimiento en prácticas de agilidad técnica y desarrollo de software de alta calidad.
Familiaridad con frameworks de agilidad escalada (SAFe, LeSS, Nexus o modelo Spotify).

Habilidades Soft Requeridas:

Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
Capacidad para liderar y motivar equipos multidisciplinarios hacia la autogestión y el alto desempeño.
Empatía y resiliencia para fomentar un ambiente de seguridad psicológica y colaboración.
Habilidades de facilitación para la resolución de conflictos y la mejora continua del equipo.
Orientación al cliente y enfoque en la entrega de valor al negocio.
Capacidad para gestionar múltiples prioridades y trabajar bajo presión.

ADDITIONAL INFORMATION

Conoce a Stefanini

Somos una empresa global con 35 años de experiencia en el mercado, ofrecemos una sólida selección de servicios como: automatización, nube, Internet de las cosas (IoT) y experiencia de usuario (UX).

Creemos que la tecnología puede revolucionar una empresa y la innovación es fundamental para fomentar el desarrollo y la competitividad. También valoramos las nuevas ideas y el poder de una mente abierta, por lo que reconocemos que cada talento es esencial para la calidad de nuestros proyectos y especialmente para nuestro progreso.

Mantenemos nuestra excelencia invirtiendo en innovaciones tecnológicas, las mejores alianzas, adquisiciones de empresas en todo el mundo y la contratación de profesionales altamente capacitados.

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