Agile Coach

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Offer summary

Qualifications:

Certificação em Agile Coach, Scrum Master, ou áreas relacionadas é desejável., Experiência comprovada em metodologias ágeis como Scrum, Lean Agile e Kanban é imprescindível., Conhecimento em Design Sprint, Design Thinking e técnicas de facilitação é necessário., Formação em Administração, Engenharia, Economia, Análise de Sistemas ou áreas correlatas é preferencial..

Key responsabilities:

  • Apoiar as rotinas diárias das Squads e fortalecer a cultura Lean.
  • Conduzir a PI Planning e treinar moderadores para o processo.
  • Facilitar a estruturação do backlog e priorização das histórias.
  • Promover a melhoria contínua e a evolução da maturidade das Squads.

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1001 - 5000 Employees
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Job description

JOB DESCRIPTION

Ser MJVer 🤝 é estar em um dos melhores lugares para trabalhar.

 

Nós sabemos que na construção de uma sociedade mais forte a evolução deve vir de dentro para fora. Por isso, um ambiente acolhedor e com o sentimento constante de pertencimento é fundamental para o crescimento individual e coletivo.

 

O esforço é de todos nós, e as conquistas também. Porque ser um MJVer é bem mais do que ser um colaborador: é sobre fazer parte.

 

Somos colaborativos, ágeis, plurais, criativos e inovadores. Somos MJV! 

 

Saiba mais em Quem Somos: https://www.mjvinnovation.com/pt-br/quem-somos/


RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

• Apoiar nos ritos e rotinas das Squad’s no dia a dia fortalecendo a cultura Lean;

• Apoiar a preparação e condução da PI Planning, como exemplo treinamento dos moderadores para a PI-Planning;

• Apoiar na estruturação do backlog, fatiamento e priorização das histórias, na identificação das interdependências e riscos;

• Conduzir a incubadora no processo de criação, preparação e ativação dos times ágeis, seu crescimento em maturidade, eficiência e resultados; • Disseminar o modelo ágil na organização através de treinamentos e integrações (onboardings);

• Evoluir a maturidade das Squads promovendo a melhoria continua dos times;

• Facilitar sessões de brainstorming, tomadas de decisões, resolução de conflitos, Planning, Inceptions e outras cerimônias;

• Facilitação na definição das estratégias, missões, objetivos e métricas dos programas e dos times;

 • Fomentar informações a respeito das práticas ágeis e ser um agente de mudanças;

• Mentor para os diferentes papeis ágeis da organização (PO, BO, UO, JO, SM, VSM, etc);

• Ser um agente de mudança


REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Skill da vaga

Certificações e conhecimentos desejáveis:

•        Desejável Certificação em Agile Coach/ Scrum Master/ Ágil Escalado/ Product Owner/ Kaban;

•        Imprescindível experiência em metodologia ágeis; Scrum, Lean Agile, Frameworks de escalado e Kanban;

•        Necessário Práticas Design Sprint, Design Thinking e Lean Inception. Técnicas de facilitações. Métricas ágeis; Técnicas de Team Builder;

•        Preferencialmente; Administração de Empresas, Engenharia, Economia, Analise de Sistemas, Ciências da Computação e áreas correlatas.


 Certificações e conhecimentos desejáveis

·        Desejável Certificação em Agile Coach/ Scrum Master/ Ágil Escalado/ Product Owner/ Kaban.

·        Imprescindível experiência em metodologia ágeis: Scrum, Lean Agile, Frameworks de escalado e Kanban.

·        Necessário Práticas Design Sprint, Design Thinking e Lean Inception. Técnicas de facilitações. Métricas ágeis. Técnicas de Team Builder.

·        Preferencialmente: Administração de Empresas, Engenharia, Economia, Analise de Sistemas, Ciências da Computação e áreas correlatas.

 

Entregáveis

·      Documentar demais informações pertinentes ao projeto/ atividade de forma adequada e no padrão exigido.

·      Elaborar e apresentar status de trabalho, conforme público alvo e periodicidade definida com os pontos focais do trabalho e padrão exigido.

·      Estruturar a apresentação de resultados e/ou relatório final de trabalho para os envolvidos no projeto/ atividade e, caso necessário, para a diretoria executiva.



ADDITIONAL INFORMATION

💪🏽 TotalPass;

🍕 Vale Refeição;

👨🏾‍ 🤝‍👩🏽‍🤝‍👩🏼 Seguro de vida em grupo;

🏨 Plano de saúde e odontológico - Amil;

🗣️ Grupos de idiomas;

✈ People Mobility: damos uma forcinha para pessoas que tem interesse e disponibilidade de atuar em projetos desafiadores em outros estados e países;

💻 Ações de treinamento: palestras, fóruns, trocas e conversas de conhecimentos relativos ao nosso negócio. Estamos em constante conexão para aprender mais e juntos;

💲 Parcerias: quer desconto? Temos um grupo no Workplace onde divulgamos parcerias com instituições de ensino, escolas de idiomas, academias, restaurantes, produtos e outros serviços;

👉 Programa +MJVer: programa interno de indicação onde você indica um colega para trabalhar conosco e se esse relacionamento der match, você ganha um prêmio;

💡 Co-criação: conectamos talentos para gerar soluções completas. Colaboração está no nosso sangue.


Sobre a MJV

A MJV é mais do que uma simples consultoria de tecnologia e inovação. Somos um grupo de mentes diversas, visionárias e determinadas, combinando design, dados e uma mentalidade ágil para oferecer soluções completas, que vão desde a concepção até a implementação de TI.


Nosso legado começou há mais de 25 anos, com o propósito de ajudar empresas a prosperar em suas jornadas de transformação. A MJV é composta por um vasto grupo de pessoas que acreditam no trabalho colaborativo. Aplicamos o Design Thinking, as Metodologias Ágeis e a Sustentabilidade em todos os nossos projetos. A transformação digital também é um dos nossos pilares. Nossa equipe multidisciplinar é formada por designers, engenheiros, publicitários, antropólogos, cientistas de dados, desenvolvedores, empreendedores e muito mais. Também expandimos nossa presença global nas Américas e Europa (Estados Unidos, Inglaterra, França, Itália, Portugal e Colômbia) e abrimos um Laboratório de Inovação na UFRJ (Universidade Federal do Rio de Janeiro).


Se você tem paixão por tecnologia, inovação e deseja fazer a diferença na vida de outras pessoas, venha fazer parte de um time com mais de 1.400 talentos espalhados pelo mundo para transformar negócios e moldar futuros. Fomos certificados com o selo Great Place to Work (GPTW) pelo segundo ano consecutivo.


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Required profile

Experience

Spoken language(s):
Portuguese
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Team Building
  • Mentorship
  • Decision Making
  • Collaboration
  • Problem Solving

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