Bachelor's degree in Instructional Design, Education, or a related field., Proficiency in e-learning development tools and software., Strong understanding of adult learning principles and instructional design methodologies., Excellent communication and collaboration skills..
Key responsibilities:
Design and develop engaging e-learning courses and training programs.
Collaborate with subject matter experts to gather content and requirements.
Evaluate and assess the effectiveness of training programs and make improvements as needed.
Manage project timelines and deliverables to ensure timely completion of training initiatives.
Report This Job
Help us maintain the quality of our job listings. If you find any issues with this job post, please let us know.
Select the reason you're reporting this job:
Opis stanowiska
Identyfikacja i ocena potrzeb szkoleniowych we współpracy z zespołem.
Opracowywanie celów edukacyjnych i projektowanie skutecznych doświadczeń edukacyjnych.
Projektowanie i tworzenie treści edukacyjnych skierowanych na zaangażowanie użytkowników.
Przekształcanie złożonych koncepcji w jasną komunikację.
Zapewnienie zgodności kierunku treści i dokładności, współpraca z ekspertami.
Tworzenie i utrzymywanie zasobów edukacyjnych.
Wykorzystanie modelu ADDIE w projektowaniu i aktualizacji rozwiązań edukacyjnych.
Wymagania
Wykształcenie wyższe w dziedzinie projektowania instrukcji lub pokrewnym obszarze.
Min. 2 lata doświadczenia w projektowaniu instrukcji, pisaniu treści.
Biegła znajomość języka angielskiego (min. poziom C1).
Umiejętność pracy z narzędziami e-learningowymi.
Preferowane
Umiejętności pisarskie, edytorskie i graficzne.
Doświadczenie w korzystaniu z Evolve, Intellum LMS.
Znajomość Adobe Creative Suite.
Doświadczenie w produkcji wideo i edycji dźwięku.
Oferujemy
Pracę w globalnej organizacji z możliwością rozwoju.
Międzynarodowe środowisko.
Szkolenia i możliwości rozwoju zawodowego.
Pakiet świadczeń pracowniczych (Karta Multisport, Lux Med, ubezpieczenie, benefits Café).
Informacje