Talent Pool Product Owner

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Offer summary

Qualifications:

Over 4 years of experience as a Product Owner with a strong focus on defining and prioritizing functionalities., Technical background in computer engineering or similar fields is preferred, but solid experience in technology areas is also valued., Experience working in agile environments using frameworks like Scrum and/or Kanban., Strong analytical skills with a focus on data analysis for product development decisions..

Key responsibilities:

  • Prioritize business needs and team capabilities to ensure the most important functionalities are at the top of the backlog.
  • Navigate the complexities of the product backlog while aligning development with strategic product objectives.
  • Protect and maximize the product's value through strategic decision-making.
  • Manage client expectations and ensure effective communication of requirements to the development team.

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Kelea Startup http://www.kelea.es/
11 - 50 Employees
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Job description

¡Hola Product Owner!👋

Este Talent Pool es nuestro grupo de Talento para conocer personas con experiencia previa en el rol de Product Owner.

Queremos conectar contigo para conocernos y que ambas partes podamos valorar si tenemos ese "fit cultural" tan importante para disfrutar en el trabajo.

A lo largo del año abriremos diferentes oportunidades y nos encantaría tener una primera toma de contacto contigo ¡ya! 🔍

Buscamos conocerte, compartir experiencias, aprendizajes e inquietudes y quien sabe si Kelea es tu próxima aventura profesional y tú eres la pieza que necesitamos para impulsar nuestros proyectos.

Requisitos:

Cómo es la persona que buscamos

Experiencia en el rol: tienes + 4 años de experiencia como Product Owner definiendo y priorizando las funcionalidades y colaborando con todas las partes implicadas para asegurar que el producto aporta el máximo valor al usuario.

💡 Contexto de trabajo: has sido parte del equipo de tecnología de una gran organización, como Product Owner, siendo nexo de unión entre tecnología y negocio, con un alto número de stakeholders como interlocutores.

🎓 Background: Sería estupendo que tengas background técnico (ingeniería informática o similar) pero no perderemos la oportunidad de conocer a grandes profesionales con otra base de formación, que cuenten con experiencia solida dentro de áreas de tecnología liderando el desarrollo de soluciones tecnológicas.

⚙ Conocimientos/Experiencia:

  • Has trabajado en entornos agile donde se aplicaban marcos de trabajo como Scrum y/o Kanban.
  • Tienes experiencia previa liderando la definición y planificación estratégica del Roadmap del producto.
  • Tienes experiencia trabajando con historias de usuario, velando por que sean comprendidas por el equipo de desarrollo.
  • Has liderado la definición de las métricas necesarias para medir la evolución del producto.
  • El análisis de los datos es un punto prioritario para ti para tomar decisiones en el desarrollo del producto.

Suma puntos:

  • Tienes experiencia trabajando en un contexto donde se ha aplicado OKRs.
  • Has trabajado con herramientas de análisis de datos y creación cuadros de mando BI en DataStudio, MicroStrategy y QlikView.
  • Conoces metodologías/herramientas de conceptualización de producto como Design Sprint.

💛 Soft Skills: eres una persona jugadora de equipo, con gran orientación a cliente y a resultados, por naturaleza eres analítico/a y te caracterizas por ser una persona creativo/a a la hora de proponer soluciones.

Tus principales retos como Product Owner

🤹🏻 Malabarista de la priorización: tendrás que ser capaz de equilibrar las necesidades y expectativas de negocio con las capacidades de tus equipos, asegurando que las funcionalidades más importantes estén siempre en la cima del backlog.

🚣🏻 Capitán del barco: navegar por las complejidades del backlog de producto con habilidad y determinación, asegurando que las funcionalidades y el rumbo del desarrollo se mantenga alineado con los objetivos estratégicos del producto.

💎 Custodia el tesoro: Proteger, custodiar y maximizar el valor del producto será uno de tus retos, tomando decisiones estratégicas que garanticen su crecimiento y relevancia en el mercado.

🎺 Director/a de orquesta: Gestionar las necesidades y expectativas del cliente marcando el ritmo y el compás. Tendrás que asegurar que cada requisito sea comprendido y abordado de manera efectiva por el equipo.

🏴 Resiliencia, es tu lema por bandera: Ser capaz de adaptarse rápidamente a los cambios en los requisitos del cliente, las condiciones del mercado y las prioridades del negocio, ajustando la dirección del producto será uno de tus mayores retos, consiguiendo así una evolución constante.

¿Por qué unirte a Kelea?

Un modelo diferente de consultoría: somos una consultora con un modelo organizativo no tradicional. Nos organizamos por círculos o células buscando que los equipos trabajen con autonomía y autogestión. Fomentamos la transparencia y la accesibilidad en la comunicación. Creemos en un estilo de liderazgo diferente en donde no existe la figura de jefe sino de líder.

Nuestro propósito: lograr que el mundo del trabajo sea un lugar mejor para las personas.

Nuestros valores: te los contamos en el siguiente VÍDEO📽️.

Y por último... descubre los los BENEFICIOS que tendrás en Kelea👇

¿Te apetece conocernos?

Required profile

Experience

Spoken language(s):
Spanish
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Resilience
  • Teamwork
  • Analytical Thinking
  • Creativity

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