Offer summary

Qualifications:

Minimum of 4 years of experience in SAP HCM Payroll, specifically in the Spanish payroll system., Strong knowledge of SAP HCM processes and configurations., Possession of SAP HCM Payroll and SFSF EC Payroll certifications is a plus., Ability to work collaboratively in multidisciplinary teams..

Key responsibilities:

Collaborate with clients to understand their business requirements and translate them into effective SAP HCM solutions.

Participate in the implementation, configuration, and customization of SAP HCM systems according to client needs.

Provide technical support and resolve issues related to SAP HCM.

Stay updated on the latest trends and technologies in SAP HCM and share knowledge with the team.

Job description

Descripción de la empresa

Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 28.000 empleados.

Una de las principales Business Lines de INETUM es SAP. Tenemos un equipo de unos 2.800 consultores SAP en todo el mundo, de los cuales más de 700 están en España. Somos uno de los principales partners de SAP con certificaciones y proyectos en casi todas las soluciones: S4 HANA CLOUD, ARIBA, SFSF, SAP CX...

Descripción del empleo

En Inetum estamos buscando un Consultor/a SAP Nómina España con experiencia a partir de 4 años como mínimo para unirse a nuestro equipo.

Buscamos a alguien con sólidos conocimientos en SAP Nómina España experiencia demostrable.

Adicionalmente, la posesión de certificaciones SAP HCM Payroll, SFSF EC Payroll serán consideradas como ventaja adicional.

*Funciones:

Colaborar con los clientes para entender sus requisitos de negocio y transformarlos en soluciones SAP HCM efectivas.
Participar en la implementación, configuración y personalización de sistemas SAP HCM según las necesidades del cliente.
Proporcionar soporte técnico y resolver problemas relacionados con SAP HCM.
Colaborar estrechamente con otros equipos técnicos y de negocio para garantizar la integración efectiva de los sistemas SAP HCM.
Mantenerse al día sobre las últimas tendencias y tecnologías en el campo de SAP HCM y compartir el conocimiento con el equipo.

*¿Qué ofrecemos?:

Contrato indefinido.
Horario flexible: L a J de 8h/9h a 17h/18h, V de 8h-14:30h. Intensiva Julio y Agosto (8:00h a 15:00h).
Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento.
Plan de formación tecnológica con certificaciones gratuitas.
Formación en idiomas.
Retribución flexible: retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mism@ cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería y tarjeta transporte.

Requisitos

Experiencia sólida en la implementación y configuración de SAP Nómina España.
Valoramos la posesión de certificaciones SAP de Nómina.
Conocimientos profundos de los procesos de Nómina en SAP.
Habilidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinarios

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