Senior Software Developer (m/w/d)

Senior Software Developer (m/w/d)

Für unseren Mandanten, ein Unternehmen im Bereich des Energiehandels, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Software Developer (m/w/d). Hilf dem Team bei der Einführung agiler Arbeitsweisen und der Überführung bestehender und neuer Applikationen in die Cloud. Es handelt sich um eine Direktvermittlung in unbefristete Festanstellung, mit der Möglichkeit, bis zu 100% aus dem HO (innerhalb NRWs) zu arbeiten.

• Überführung, Entwicklung und Bereitstellung robuster und skalierbarer Fullstack-Anwendungen in agilen Produktteams, vorwiegend in Microsoft Azure
• Verantwortung für Solution Design (Architektur), Development, Testing, Debugging sowie Dokumentation.
• Unterstützung des Teams bei der Einführung agiler Arbeitsweisen
• Zusammenarbeit und Koordination mit internen und externen Entwicklungsteams
  
  

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder gleichwertige Berufsausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
• Umfassende Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung mit Java (Spring), Cloud Plattformen (idealerweise Azure)
• Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Anwendungen unter Verwendung von Server-Side Rendering (SSR) Technologien ggf. SPA (Angular)
• Erfahrung in der Implementierung von CI/CD Pipelines
• Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement
  
  

• Home- und Mobile-Office (100% nach Einarbeitung)
• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Förderung Deiner Karriere
• Agiles, modernes und zukunftsfähiges Arbeitsumfeld
• Mitarbeiterrabatte & Benefits, BAV, JobRad etc.
• 30 Tage Urlaub

Wenn Du einer neuen Herausforderung interessiert bist oder Fragen hast, dann kontaktiere mich gerne!

(Frau) Jasmin Schader

Goodman Masson GmbH | Düsseldorf

Telefonnr.: +49 211 9598 5455 | Email: jasmin.schader@goodmanmasson.de

Referenznummer: JS-152638

Goodman Masson fördert als Arbeitgeber die Chancengleichheit und verpflichtet sich dazu einen ganzeinheitlichen Ansatz von Diversity, Inclusion & Respect zu verfolgen. Diesen Grundsatz leben wir intern mit unseren MitarbeiterInnen, aber auch extern haben wir den Anspruch, der Gleichberechtigung während aller Entscheidungsprozesse gerecht zu werden. Als Personalberatung, die sowohl auf Kunden- als auch KandidatInnenseite agiert, ist es uns wichtig allen BewerberInnen ohne Bias zu begegnen. Um mehr über unseren D&I Ansatz bei Goodman Masson zu erfahren, klicken Sie hier: https://www.goodmanmasson.de/diversity-inclusion-respect/

Hinweis zur Bewerbungsbearbeitung:

Vielen Dank für Dein Interesse an der ausgeschriebenen Position. Falls Du innerhalb von zwei Wochen nach Eingang Deiner Bewerbung keine Rückmeldung von uns erhältst, bedeutet dies leider, dass wir Deine Bewerbung für den aktuellen Auswahlprozess nicht weiterverfolgen konnten. Dies stellt jedoch keine Bewertung Deiner Qualifikationen dar, sondern ist auf das hohe Bewerbungsaufkommen und die spezifischen Anforderungen der Position zurückzuführen. Deine Unterlagen werden in unserem Talentpool gespeichert, und wir werden uns bei Dir melden, wenn sich geeignete zukünftige Möglichkeiten ergeben.