Chief Technology Officer (CTO)

¿Te apasiona la tecnología y el liderazgo de equipos en entornos de dinámicos? Esta oportunidad es para ti. Nuestro cliente, una fintech colombiana busca un CTO para liderar la visión y ejecución tecnológica de su plataforma. 

¿Qué harás en esta posición?

• Diseñar y ejecutar la estrategia tecnológica de la compañía, garantizando una plataforma escalable, segura y eficiente.

• Liderar la evolución de la arquitectura tecnológica y la infraestructura de nube (especialmente en GCP).

• Promover la innovación explorando nuevas tecnologías que mejoren tanto la experiencia del usuario como los procesos internos.

• Fortalecer y expandir un equipo técnico ágil y de alto rendimiento, actualmente conformado por 4 desarrolladores.

• Implementar mejores prácticas en seguridad de la información y procesos de desarrollo.

• Gestionar múltiples proyectos tecnológicos, asegurando cumplimiento de plazos, calidad y presupuesto.

• Colaborar estrechamente con producto, operaciones y marketing para alinear las soluciones tecnológicas con las necesidades del negocio.

• Ser parte de la toma de decisiones estratégicas a nivel de liderazgo ejecutivo.

¿Qué deberías tener previamente?

• 7 a 10 años de experiencia en desarrollo de software y liderazgo de equipos técnicos.

• Experiencia construyendo aplicaciones web con arquitecturas distribuidas (frontend y backend).

• Conocimientos sólidos en arquitectura de software, bases de datos (SQL y NoSQL), y seguridad.

• Dominio de tecnologías como React (frontend), Python (backend), GCP y herramientas de CI/CD.

• Experiencia previa en fintechs o startups (preferiblemente en etapas tempranas de crecimiento).

• Capacidad para comunicarte con stakeholders técnicos y no técnicos.

• Visión estratégica, autonomía, y adaptabilidad a entornos dinámicos y regulados.

Competencias deseadas

• Liderazgo inspirador y habilidad para desarrollar talento.

• Curiosidad constante y pasión por la innovación tecnológica.

• Capacidad analítica para tomar decisiones acertadas en contextos cambiantes.

• Disposición para resolver problemas complejos con soluciones escalables.

• Enfoque pragmático y colaborativo.

• Deseo de generar impacto social real mediante la tecnología.

¿Qué recibirás por parte de ellos?

• Un entorno flexible, remoto al 100%, con enfoque en resultados y colaboración.

• Alta exposición estratégica y la posibilidad de definir el rumbo tecnológico de la compañía.

• Tracción del producto validada y potencial de expansión internacional a corto plazo.

• Contrato laboral a término indefinido y una cultura de trabajo enfocada en bienestar, propósito e innovación.